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Estación 1
ADN DEL DOLOR LABORAL
Conceptos esenciales del Método Tarasiewicz® e historias que te permiten reconocer el dolor que el trabajo genera, su origen y cómo se manifiesta hoy.
Nuevo libro · Método Tarasiewicz®
★ Libro destacado 2025Forbes · iProfesional · Ámbito · Página/12
Cuando el trabajo duele
Método Tarasiewicz® para vivir y trabajar mejor
«Un libro imprescindible para quienes enfrentan desafíos de rol, crisis profesionales o desequilibrios psicoemocionales relacionados al trabajo. Para quienes eligen profundizar en su situación y evolucionar hacia la nueva era laboral.»
Un libro sobre liderazgo, salud mental en el trabajo, identidad laboral y reinvención profesional: las 4 estaciones del Método Tarasiewicz® para transformar tu vínculo con el trabajo.
— Estaciones del viaje
Un viaje transformador en 4 estaciones
El Método Tarasiewicz® adaptado al formato libro: psicología, estrategia y acción aplicables a cualquier rol, con foco en la nueva era del trabajo.
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Estación 2
EXPLORANDO TU YO LABORAL
Una mirada profunda hacia adentro: identidad, historia, vínculos y deseos. El enfoque para aplicar luego a tu propia problemática actual.
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Estación 3
APLICANDO EL MÉTODO
Manos a la obra con autodesafíos prácticos y herramientas diseñadas para escanear tu situación y armar un plan de acción concreto.
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Estación 4
ATAJO AL FUTURO
Liderazgo Crossover®, Inclusión Psicoemocional, Talento Sustentable®, Talento Sostenible® y Avatar Consciente® para la nueva era del trabajo.
— Este libro es para vos si
Cuando el trabajo duele, lo que duele no siempre es el trabajo.
- Sentís que el trabajo te pesa y querés entender tu malestar sin juzgarte.
- Te agotaste de sostener un rol que ya no va con vos.
- Querés liderar tu carrera, tu empresa o tus equipos con más claridad.
- Necesitás rediseñar tu perfil frente a los cambios de la nueva era.
- Buscás reconectar con tu propósito y redefinir tu identidad profesional.
- Querés un plan de acción real para transformar tu vida laboral.
«Gracias por inspirarme a superar mis obstáculos y permitirme entrar en tu mundo. Cuidaré de todas tus versiones durante este viaje.»
— Analía Tarasiewicz
★ Reconocimiento 2025
Elegido entre los mejores libros de management, liderazgo y talento de 2025.
— Prensa
Lo que dijeron los medios
- 01
Forbes Argentina
"Explora 27 heridas emocionales para humanizar el liderazgo en tiempos de IA."
Leer → - 02
iProfesional
Lo eligió ★"Entre los mejores libros de management, liderazgo y talento de 2025."
Leer → - 03
Ámbito
"La creadora del Método Tarasiewicz lanzó su libro Cuando el trabajo duele."
Leer → - 04
Página/12
"Analía Tarasiewicz publicó Cuando el trabajo duele."
Leer →
Presentado en las principales conferencias y eventos del país.
— Formatos disponibles
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— Conocenos más
Las personas detrás del libro
Lic. Analía Tarasiewicz
Autora · Método Tarasiewicz®
Lic. Analía Tarasiewicz — Autora de Cuando el trabajo duele. Licenciada en Psicología (UBA), con especialización en Marketing Estratégico (UBA) y posgrado en Gestión de Inteligencia Artificial y Automatización Empresarial (UCEMA).
Consultora, mentora, capacitadora y coach laboral con más de 15 años de experiencia. Acompañó a cientos de personas y organizaciones de distintos países en procesos de transformación profunda de equipos, liderazgos y marcas.
Creadora del Método Tarasiewicz® y referente en la visibilización del “Dolor Laboral”. Speaker y divulgadora en los principales medios de Iberoamérica sobre salud psicoemocional en el trabajo, podcaster en La 100 FM. Founder de Trabaja Mejor y Targo Marketing & Business.
Lic. Herno Gómez — Cofundador de Trabaja Mejor y Targo Marketing & Business. Editor y parte esencial del libro, enriqueciéndolo con su visión, apoyo incondicional y aportes clave.
Licenciado en Relaciones del Trabajo (UBA), con posgrado en Neuromanagement (UCEMA) y formación como Coach Profesional. Más de 10 años de experiencia acompañando a CEOs, directores y líderes de grandes compañías como consultor en desarrollo de carrera, mentor de marca humana y facilitador de procesos de reinvención profesional.
«Decidimos escribir el libro que nos hubiese gustado tener cuando el trabajo dolía.»
Lic. Herno Gómez
Editor · Colaborador
— El viaje en números
Lo que hay adentro del libro
+20.000
personas hicieron su click psicoprofesional con el Método Tarasiewicz®
4
Estaciones del Método Tarasiewicz®
7
Pasos del recorrido estratégico
≈276
Páginas del libro
+15
Años trabajando el Dolor Laboral
— Método de autor · Marca registrada
El Método Tarasiewicz®
Para vivir y trabajar mejor
Un recorrido estratégico de siete pasos diseñado para transformar tu necesidad o malestar actual en un plan de acción concreto para la nueva era. Nacido de la experiencia real, te ofrece una nueva lente para entender tu trabajo y reconfigurar tu vínculo con él.
Comenzamos con un diagnóstico profundo de tu identidad e historia, integrando psicología, cultura corporativa, marketing y tecnología para diseñar una estrategia a tu medida. No es teoría: es un plan personalizado que pondrás a prueba en la realidad, ajustándolo hasta lograr el equilibrio exacto entre tu salud, tu bienestar y tu expansión profesional.
— Lo que no sabías
El Dolor Laboral es un DATO.
Es el síntoma que te trajo a leerme. No es debilidad, ni falta de capacidad: es la señal de que estás a punto de lograr ese cambio profundo para tu desarrollo psicoprofesional o el de tu empresa. Si ignorás el dato, el cuerpo, los pensamientos o las emociones gritarán lo que la gestión calle.
— ¿Para qué situaciones aplica el Método?
Dos planos, un mismo método.
A nivel personal
- Identificar e integrar problemáticas actuales.
- Resignificar la historia laboral y familiar.
- Comprender síntomas y disfraces defensivos.
- Mejorar la relación con uno mismo.
- Fortalecer la autoestima y la autopercepción.
- Tomar decisiones y cerrar etapas.
- Lograr equilibrio entre vida personal y laboral.
A nivel laboral
- Superar crisis de identidad profesional.
- Diferenciar rol, competencias y persona.
- Redefinir el lugar en el trabajo.
- Reinventar o reciclar el perfil laboral.
- Desarrollar marca personal o emprendimiento.
- Acceder a promociones o renegociar condiciones.
- Conectar vocación, propósito y autenticidad.
— Encontrá tu punto de partida
¿Qué necesitás transformar hoy?
Elegí la situación que más se acerca a la tuya. Podés leer una guía o escribirnos con tu consulta ya contextualizada.
Tu punto de partida
Necesito ordenar un malestar o dolor laboral que se sostiene.
— Testimonios
Lo que dicen los lectores
Experiencias compartidas por lectores
“Me dí cuenta que mi mambo era otro. Nunca en 10 años de terapia lo vi así. Me animé a hablar en público por primera vez sin miedo.”
Lucía R.
35 años
“Después de leerlo, tomé la decisión que venía evitando hace años y después ascendí.”
Pedro M.
Líder de equipo
“Me cambió la vida. Literal. Ahora entiendo qué hacer con mi vida laboral y dónde trabajar mi dolor. Lo tengo en la mesa de luz, con post-its y lágrimas.”
Carla M.
RR.HH.
— Respuestas directas
Preguntas frecuentes sobre el libro
¿De qué trata el libro Cuando el trabajo duele?
Es un libro de desarrollo psicoprofesional sobre dolor laboral, identidad, salud mental, liderazgo y transformación. Propone cuatro estaciones para comprender la situación actual, explorar el Yo Laboral, aplicar herramientas y prepararse para la nueva era del trabajo.
¿Para quién está escrito?
Para personas que atraviesan malestar, crisis de rol, cambio de trabajo o reinvención; y para líderes, dueños de empresas y profesionales de Recursos Humanos que necesitan revisar cómo se trabaja y se conduce.
¿Qué es el Dolor Laboral®?
Es un concepto desarrollado por Analía Tarasiewicz para leer el malestar psicoemocional que aparece en la relación entre una persona, su historia, su identidad, su rol y su contexto de trabajo.
¿Qué es el Método Tarasiewicz®?
Es un enfoque psicoprofesional que integra psicología del trabajo, estrategia, cultura, marketing y tecnología para convertir una necesidad o malestar laboral en comprensión y acción.
¿El libro reemplaza una terapia o consulta profesional?
No. Es una herramienta educativa de reflexión y acción. No diagnostica ni sustituye atención psicológica, psiquiátrica, médica, legal o de otra especialidad cuando es necesaria.
¿Dónde se consigue?
La edición física se compra en la tienda oficial y en sucursales seleccionadas de Nadir y Cúspide. El eBook está disponible en Google Play Books, Apple Books y Amazon Kindle. También se puede consultar por compras para equipos.
¿Buscás una respuesta más específica? Ver todas las preguntas.
Transformá tu vínculo con el trabajo
Desarrollá tu perfil profesional y preparate para los desafíos de la nueva era laboral. Empezá el viaje hoy.
Trabaja Mejor · Targo Marketing & Business
Buenos Aires, Argentina
— Escuchanos acá
Seguí el viaje en redes y podcast
Contenido sobre salud psicoemocional en el trabajo, IA, liderazgo, marketing y el futuro del trabajo en la nueva era.
— Centro de transformación laboral
Empezá por la pregunta que hoy necesitás responder.
Guías escritas desde la psicología del trabajo para comprender tu situación, tomar mejores decisiones y conocer qué parte del recorrido del libro puede ayudarte.
01
Dolor laboral: qué es, cómo reconocerlo y por dónde empezar
Qué es el dolor laboral, cómo se manifiesta y qué preguntas ayudan a transformar el vínculo con el trabajo. Enfoque de la psicóloga Analía Tarasiewicz.
Leer guía →02
Identidad laboral: quién sos cuando tu trabajo ya no te representa
Qué es la identidad laboral, cómo reconocer una crisis profesional y qué preguntas ayudan a reconstruir el vínculo entre historia, capacidades, deseos y trabajo.
Leer guía →03
Quiero cambiar de trabajo: cómo decidir sin huir ni paralizarte
Guía para saber si cambiar de trabajo, ordenar motivos, evaluar alternativas y diseñar una transición profesional con menos impulso y más criterio.
Leer guía →04
Reinvención profesional: cómo cambiar sin negar todo lo que construiste
Cómo iniciar una reinvención profesional, identificar capacidades transferibles, probar alternativas y construir un relato coherente para una nueva etapa laboral.
Leer guía →05
Burnout y estrés laboral: diferencias, señales y cuándo pedir ayuda
Diferencias entre estrés laboral, burnout y dolor laboral; señales de alerta, primeros pasos y cuándo buscar ayuda profesional.
Leer guía →06
Liderazgo y salud mental laboral: qué decisiones no se pueden delegar
Claves para líderes que buscan prevenir dolor laboral, cuidar la salud mental de sus equipos y sostener resultados sin normalizar la sobrecarga.
Leer guía →07
Transformación laboral: cómo pasar del malestar a un plan de acción
Un marco para transformar la vida laboral: diagnosticar la situación, redefinir identidad, explorar opciones y convertirlas en un plan de acción posible.
Leer guía →08
Método Tarasiewicz®: un recorrido para vivir y trabajar mejor
Qué es el Método Tarasiewicz®, cómo aborda el dolor laboral y cuáles son las cuatro estaciones adaptadas al libro Cuando el trabajo duele.
Leer guía →